[글로벌경영과 文化적 environment(환경) ] 국제기업(글로벌기업)과 文化적 environment(환경) (이文化 …
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작성일 20-08-26 19:57
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국제기업의 관리자들 중에는 후진개도국의 문화는 열등한 것이라는 편견을 가지고 현지에 파견되어 문화적 충돌에 따른 문제를 일으키는 경우가 많다.
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[글로벌경영과 文化적 environment(환경) ] 국제기업(글로벌기업)과 文化적 environment(환경) (이文化 관리)
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[글로벌경영과 문화적 環境] 국제기업(글로벌기업)과 문화적 環境(이문화 관리)
국제경영활동에 참여하는 사람에게 있어 문화적 차이를 어떻게 이해하고 극복하느냐 하는 것은 대단히 중요한 assignment이다. 따라서 국제경영 관리자들은 현지국의 문화를 이해하고 존중할 줄 알아야 한다. 그러므로 다국적기업의 관리자들이 반드시 알아야 할 사항은 선진국과 후진국의 문화, 곧 생활방식은 서로 다른 것일 뿐 반드시 친진국의 문화가 우월하다고 할 수는 없다는 점이다. 그러나 동시에 중요한 것은 현지의…(생략(省略))
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